Parfois, la vie ne joue pas comme nous le souhaiterions - tout peut changer d'un coup à cause d'une maladie, d'un handicap ou de la perte d'un emploi. Et même en vieillissant, nous devons faire face à des défis inattendus. Il faut alors des interlocuteurs compétents qui aident les personnes concernées dans toutes les situations de la vie.
Pour s'opposer fermement aux courants antisémites et antidémocratiques, une large alliance s'est formée à Aix-la-Chapelle en février 2022. Parmi les premiers signataires*, on trouve, outre le maire Sibylle Keupen, tous les groupes politiques du conseil municipal d'Aix-la-Chapelle, les communautés religieuses et de foi, la fédération des syndicats allemands région NRW sud-ouest, le prix de la paix d'Aix-la-Chapelle, le centre de recherche sur l'antisémitisme et le racisme et NRWeltoffen.
Le management de quartier urbain se fixe pour objectif de donner des impulsions positives au développement social du quartier, en collaboration avec les personnes et les institutions locales.
La construction reprend. Mais l'offre de logements sociaux, en particulier, continue de faire face à de nombreux défis. Fournir des logements abordables aux habitants d'Aix-la-Chapelle* reste donc un champ d'action communal de première priorité.
Les rapports sur le marché du logement du service Logement, affaires sociales et intégration analysent les tendances actuelles, les évolutions à long terme ainsi que les interactions complexes sur le marché du logement d'Aix-la-Chapelle sur la base d'une large base de données.
La ville d'Aix-la-Chapelle soutient les formes d'habitat alternatives qui mettent l'accent sur la construction et l'habitat communautaires, par exemple les groupes de construction et d'habitation ou les projets d'habitat communautaire.
L'intégration est une tâche qui se fait tous les jours de l'année. L'objectif central de la ville d'Aix-la-Chapelle et en particulier du département du logement, des affaires sociales et de l'intégration est donc : vivre la diversité et la rendre visible.
L'intégration concerne tous les domaines - l'école tout comme le monde du travail, les loisirs et la vie dans le quartier. Le conseil d'intégration doit promouvoir la tolérance et le respect à tous les niveaux de la vie politique.
Le centre d'intégration communal de la ville d'Aix-la-Chapelle considère la politique d'intégration comme une tâche transversale. L'équipe développe et pérennise les structures de soutien existantes, met en réseau les acteurs importants pour l'intégration et les harmonise.
Les délégués à l'intégration ont pour mission, entre autres, de mettre en œuvre le concept d'intégration, de coordonner de manière centrale les mesures et les coopérations favorisant l'intégration et de mettre en réseau les différentes institutions et les personnes avec ou sans passé d'immigration.
En collaboration avec le conseil d'intégration de la ville, la ville d'Aix-la-Chapelle organise chaque année un prix de la diversité. Le prix doit contribuer à un ancrage durable et à une prise de conscience du thème de la migration, de l'immigration et de la diversité au sein de la ville d'Aix-la-Chapelle.
Nombreux sont ceux qui veulent s'engager pour le bien commun - c'est ce qui fait vivre notre société urbaine. Les entreprises cherchent aujourd'hui de nouvelles formes d'engagement local, les établissements d'enseignement souhaitent un soutien pour des offres dépassant le cadre du programme scolaire, et les initiatives et associations sont heureuses de trouver de nouveaux compagnons de route et des partenaires fiables. Un bon réseau est bénéfique pour tous - mais comment trouver le bon partenaire d'engagement ?
